|
| |
 |
|
 |
|
 АНОНСЫ СТАТЕЙ
|
Работа в Киеве – статистика заработных плат
Работа должна приносить не только удовольствие, но и давать финансовую опору в жизни. Ведь заработная плата является...
Идея: ролевая онлайн-игра в профессионала поможет решить кадровый вопрос
Грамотные специалисты по HR выучились, конечно, разным методам правильного найма, но стопроцентно на...
Как правильно заполнять анкету при трудоустройстве?
Кому из нас не приходилось искать работу? Да уж, пожалуй, практически каждому… Сколько раз нам отказ...
Усталость забыта, или Ловушка для трудоголика
Шутники утверждают, что в жизни любого человека случаются вполне типичные ситуации, имеющие, правда,...
Как уволить и уволиться: правила бизнесменов
Современный деловой мир задает бешеный ритм жизни. За десять лет мы успеваем сменить несколько мест ...
Взбучка — это шанс. Разбор полётов может превратиться в конструктивный деловой разговор
Неприятно, когда начальник критикует за ошибки или невыполненные задачи, правда? Душа начинает кипет...
|
|
|
 |
|
 |
|
|
|
|
 |
|
 |
 |
Правда, в процентном соотношении к общему числу трудоспособного населения показатель безработицы немного снизился, до 6,3% (в 2005 году 6,4%).
С наибольшими трудностями сталкиваются жители Ближнего Востока и Северной Африки, где уровень безработицы 12,2%, а также Латинской Америки, где 8% безработных. В Южной Азии этот показатель несколько лучше — 5,2%, однако здесь сосредоточена наиболее низкооплачиваемая рабочая сила. В Индии, Пакистане и других странах региона 498,2 млн человек имеют доход менее 2 долл. в день, а 196,9 млн получают менее 1 долл. в день.
Основная причина очевидна — общая экономическая отсталость густонаселенных стран Южной Азии. «Например, в Индии крестьяне составляют около 70% населения. Экономические реформы их практически не затронули, — рассказала РБК daily эксперт Chatham House Мари Лол. — Государственные банки не кредитуют сельское население, предпочитая выдавать кредиты на покупку потребительских товаров. Разрыв между бедными и богатыми велик как никогда».
В государствах Восточной Азии (включая Китай и Южную Корею) положение лучше за счет более успешных экономических преобразований. Уровень безработицы там за год вырос всего на 0,1%, до 3,6, темпы же роста ВВП за последние пять лет в среднем превышают 8%. Локомотивом региона по-прежнему остается Китай, где прирост ВВП в 2006 году составил 10,7%.
Уровень безработицы в развитых странах, включая США и ЕС, снизился с 32,9 млн человек (6,8%) в 2005 году до 30,1 млн (6,2%) в 2006-м. По мнению авторов доклада, на ситуацию на рынке труда оказал благоприятное влияние безинфляционный экономический рост. Однако возможный перегрев в ряде отраслей экономики может в ближайшей перспективе создать трудности.
Все еще высокий уровень безработицы сохраняется в странах Центральной и Восточной Европы, не входящих в ЕС, а также в странах СНГ, однако авторы доклада отмечают положительную тенденцию на постсоветском пространстве. Если десять лет назад число безработных от всего числа трудоспособного населения здесь составляло 9,7%, то в 2006 году — 9,3%. «После развала Советского Союза СНГ переживал более серьезный и длительный по времени экономический спад, чем Центральная и Восточная Европа. Однако с 1999 года весь регион твердо встал на путь восстановления. Уровень экономического развития вырос с 2,4% в 1999 году до 6,3% в 2006-м», — отмечается в документе.
Ситуация с безработицей в России лучше средних показателей стран как Западной, так и Восточной Европы. Общая численность безработных в РФ в ноябре 2006 года составила 5,017 млн человек (6,7%). «На рынке труда в России наблюдается позитивный тренд. Экономический рост сопровождается снижением уровня безработицы, — подтвердил РБК daily данные Росстата экономист ИК «Тройка Диалог» Антон Струченевский. — По итогам 2007 года мы также прогнозируем безработицу менее 7%».
По словам директора Центра макроэкономических исследований компании «БДО Юникон» Елены Матросовой, ранее основные очаги безработицы в России находились в провинции, так как деловая активность была сосредоточена в крупных городах. «Однако в последние годы крупный бизнес и иностранные компании активно пошли в регионы, создавая новые рабочие места», — отметила она РБК daily.
|
| Вернуться к оглавлению... |
|
|
 |
|
 |
|
|
|
|
|
|
|
|
ГОРЯЧИЕ ВАКАНСИИ
|
|
|
| Руководитель отдела продаж |
| Компания, с иностранными инвестициями предоставляющая на рынке Украины товары и расходные материалы мировых производителей для ресторанов, кафе, баров, объявляет набор на вакансию 'Руководитель отд... |
| подробнее |
|
|
| Продавец-консультант |
Новый стоковый магазин строительных красок ищет продавца-консультанта с перспективой стать руководителем направления и получения доли в бизнесе.
Требования: мужчина 23-40, знание продукта. Зарплата ... |
| подробнее |
|
|
| Менеджер по продажам (Pro Master) |
| Компания с иностранными инвестициями предоставляющая на рынке Украины товары и расходные материалы мировых производителей для ресторанов, кафе, баров, объявляет набор на замещение вакансии 'Менеджер... |
| подробнее |
|
|
|
|
|
|
|
